La boîte à outils des ressources humaines / Annick Haegel

Public ISBD Titre : La boîte à outils des ressources humaines : 64 outils clés en main + 3 vidéos d'approfondissement Type de document : texte imprimé Auteurs : Annick Haegel (1959-....), Auteur Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : DL 2022 Collection : La boîte à outils Importance : 1 vol. (190 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-084601-6 Prix : 26,50 EUR Note générale : Bibliogr. p. 188-189 Langues : Français (fre) Mots-clés : Direction du personnel Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : En entreprise, les problématiques rencontrées par les RH ont évolué : diversité, générations, développement durable, plan d'action pour l'égalité, risques psycho- sociaux... Ce livre présente les nouveaux enjeux RH et les différents processus et outils RH, outils opérationnels et directement utilisables. L'ouvrage est construit autour d'une progression chronologique détaillant toutes les étapes de la vie professionnelle du salarié ( du recrutement.. au départ). Les aspects juridiques ne sont pas oubliés. Ils permettent à la fois au RRH d'éviter les erreurs classiques et de sécuriser ses prestations RH.Cette 3e édition prend en compte la digitalisation de la fonction RH, les nouvelles discriminations à l'embauche, la mise à jour des accords GPEC, les changements sur l'entretien professionnel et bien entendu la réforme de la formation. Un outil est d'ailleurs ajouté sur le conseiller en évolution professionnelle. La boîte à outils des ressources humaines : 64 outils clés en main + 3 vidéos d'approfondissement [texte imprimé] / Annick Haegel (1959-....), Auteur  . -  3e éd. . - Malakoff : Dunod, DL 2022 . - 1 vol. (190 p.) : ill. ; 24 cm. - (La boîte à outils) . ISBN : 978-2-10-084601-6 : 26,50 EUR Bibliogr. p. 188-189 Langues : Français (fre) Mots-clés : Direction du personnel Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : En entreprise, les problématiques rencontrées par les RH ont évolué : diversité, générations, développement durable, plan d'action pour l'égalité, risques psycho- sociaux... Ce livre présente les nouveaux enjeux RH et les différents processus et outils RH, outils opérationnels et directement utilisables. L'ouvrage est construit autour d'une progression chronologique détaillant toutes les étapes de la vie professionnelle du salarié ( du recrutement.. au départ). Les aspects juridiques ne sont pas oubliés. Ils permettent à la fois au RRH d'éviter les erreurs classiques et de sécuriser ses prestations RH.Cette 3e édition prend en compte la digitalisation de la fonction RH, les nouvelles discriminations à l'embauche, la mise à jour des accords GPEC, les changements sur l'entretien professionnel et bien entendu la réforme de la formation. Un outil est d'ailleurs ajouté sur le conseiller en évolution professionnelle.

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
100062691	I.20.1 HAE	Livre	Salle " Abraham Lincoln"	AL-E28d	A Consulter sur Place Exclu du prêt
100062686	I.20.1 HAE	Livre	Salle " Abraham Lincoln"	AL-E28d	Prêt possible Disponible

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