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Auteur Jean-Pierre Testa |
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Titre : La boîte à outils du leadership Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Pierre Testa, Auteur ; Jérôme Lafargue (1966-....), Auteur ; Virginie Tilhet-Coartet, Auteur Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : DL 2017 Autre Editeur : 42-Saint-Étienne : Impr. Loire offset Titoulet Collection : La boîte à outils Importance : 1 vol. (189 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-075894-4 Prix : 17360f Note générale : Bibliogr. et webliogr. p. 186-188. Glossaire. Résumés en français et anglais Langues : Français (fre) Mots-clés : Leadership Guides pratiques et mémentos Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Le leadership est l'art de motiver les personnes, d'obtenir leur engagement, de les soutenir, de les relever lorsqu'elles trébuchent, de donner du sens à leur action... Mais, pourquoi une boîte à outils du Leadership a-t-elle un sens' - parce que le leadership repose non seulement sur des aptitudes mais également sur des savoir-faire ; - parce que les caractéristiques communes des leaders peuvent s'acquérir et être outillées : la vision, la passion, l'intégrité, l'audace, le courage et l'encouragement. Ce livre développe tous les outils et savoir-faire pour construire et développer son leadership, c'est-à -dire construire sa vision en accord avec ses valeurs, faire adhérer en communiquant, et décliner sa vision en actions opérationnelles. Cette 2e édition comprend des outils nouveaux comme le cycle des 5D et le leadership digital. De nombreux visuels ont été modernisés. La boîte à outils du leadership [texte imprimé] / Jean-Pierre Testa, Auteur ; Jérôme Lafargue (1966-....), Auteur ; Virginie Tilhet-Coartet, Auteur . - 2e éd. . - Malakoff : Dunod : 42-Saint-Étienne : Impr. Loire offset Titoulet, DL 2017 . - 1 vol. (189 p.) : ill. ; 24 cm. - (La boîte à outils) .
ISBN : 978-2-10-075894-4 : 17360f
Bibliogr. et webliogr. p. 186-188. Glossaire. Résumés en français et anglais
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Leadership Guides pratiques et mémentos Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Le leadership est l'art de motiver les personnes, d'obtenir leur engagement, de les soutenir, de les relever lorsqu'elles trébuchent, de donner du sens à leur action... Mais, pourquoi une boîte à outils du Leadership a-t-elle un sens' - parce que le leadership repose non seulement sur des aptitudes mais également sur des savoir-faire ; - parce que les caractéristiques communes des leaders peuvent s'acquérir et être outillées : la vision, la passion, l'intégrité, l'audace, le courage et l'encouragement. Ce livre développe tous les outils et savoir-faire pour construire et développer son leadership, c'est-à -dire construire sa vision en accord avec ses valeurs, faire adhérer en communiquant, et décliner sa vision en actions opérationnelles. Cette 2e édition comprend des outils nouveaux comme le cycle des 5D et le leadership digital. De nombreux visuels ont été modernisés. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 100019245 I.20.1 TES Livre Salle " Abraham Lincoln" AL-E29b Prêt possible
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Titre : La boîte à outils du management transversal Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Pierre Testa, Auteur ; Bertrand Déroulède, Auteur Editeur : Paris : Dunod Année de publication : cop. 2016 Collection : La boîte à outils Importance : 1 vol. (189 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-075440-3 Prix : 26,50 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion France 1990-2020 Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Le management transversal, ou management sans lien hiérarchique, se développe dans de nombreuses organisations privées ou publiques : animation d'un groupe de travail ou d'un réseau d'experts, gestion de projet, pilotage d'un processus, implantation d'une politique RH ou qualité... C'est une réponse aux besoins de mutualiser les ressources et de favoriser les innovations. Le manager transversal, souvent seul, confronté à des luttes de pouvoirs et à des résistances au changement, doit faciliter et fédérer de nouvelles pratiques en apportant une valeur ajoutée identifiée. Il doit intégrer différentes dimensions dans la réussite de sa mission : se positionner et construire sa légitimité, décoder et agir sur son environnement, être influent, susciter la coopération, être un bon communicant, recadrer, manager à distance. Les 57 outils de ce livre l'aidera à progresser et à se professionnaliser. La boîte à outils du management transversal [texte imprimé] / Jean-Pierre Testa, Auteur ; Bertrand Déroulède, Auteur . - Paris : Dunod, cop. 2016 . - 1 vol. (189 p.) : ill. ; 24 cm. - (La boîte à outils) .
ISBN : 978-2-10-075440-3 : 26,50 EUR
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion France 1990-2020 Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Le management transversal, ou management sans lien hiérarchique, se développe dans de nombreuses organisations privées ou publiques : animation d'un groupe de travail ou d'un réseau d'experts, gestion de projet, pilotage d'un processus, implantation d'une politique RH ou qualité... C'est une réponse aux besoins de mutualiser les ressources et de favoriser les innovations. Le manager transversal, souvent seul, confronté à des luttes de pouvoirs et à des résistances au changement, doit faciliter et fédérer de nouvelles pratiques en apportant une valeur ajoutée identifiée. Il doit intégrer différentes dimensions dans la réussite de sa mission : se positionner et construire sa légitimité, décoder et agir sur son environnement, être influent, susciter la coopération, être un bon communicant, recadrer, manager à distance. Les 57 outils de ce livre l'aidera à progresser et à se professionnaliser. Exemplaires
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Titre : La boîte à outils du management transversal Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Pierre Testa, Auteur ; Bertrand Déroulède, Auteur Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : DL 2019 Collection : La boîte à outils Importance : 1 vol. (190 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-078824-8 Prix : 17360f Note générale : Bibliogr. et webliogr. p. 186-187. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Gestion Guides pratiques France 1990-.... Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : PRISE DE POSTE, MONTÉE EN COMPÉTENCES, ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE, NOS EXPERTS SONT VOS ALLIÉS !* Des fiches opérationnelles au quotidien* Une structure graphique pour maîtriser l'essentiel en un coup d'oeil* Des cas de mise en situation en entreprise58 outils en 8 objectifs1. Asseoir sa légitimité. 2. tre stratège. 3. Influencer sans lien hiérarchique. 4. Susciter une coopération durable. 5. Susciter l'adhésion. 6. Adapter sa communication. 7. Accompagner les changements. 8. Animer en transversal à distanceDes vidéos d'approfondissementRenforcer sa légitimitéAgir sur les 3 leviers de l'influenceRépondre aux besoins psychologiquesNaviguer dans les distances La boîte à outils du management transversal [texte imprimé] / Jean-Pierre Testa, Auteur ; Bertrand Déroulède, Auteur . - 2e éd. . - Malakoff : Dunod, DL 2019 . - 1 vol. (190 p.) : ill. ; 24 cm. - (La boîte à outils) .
ISBN : 978-2-10-078824-8 : 17360f
Bibliogr. et webliogr. p. 186-187. Glossaire
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gestion Guides pratiques France 1990-.... Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : PRISE DE POSTE, MONTÉE EN COMPÉTENCES, ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE, NOS EXPERTS SONT VOS ALLIÉS !* Des fiches opérationnelles au quotidien* Une structure graphique pour maîtriser l'essentiel en un coup d'oeil* Des cas de mise en situation en entreprise58 outils en 8 objectifs1. Asseoir sa légitimité. 2. tre stratège. 3. Influencer sans lien hiérarchique. 4. Susciter une coopération durable. 5. Susciter l'adhésion. 6. Adapter sa communication. 7. Accompagner les changements. 8. Animer en transversal à distanceDes vidéos d'approfondissementRenforcer sa légitimitéAgir sur les 3 leviers de l'influenceRépondre aux besoins psychologiquesNaviguer dans les distances Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 100016998 I.20.1 TES Livre Salle " Abraham Lincoln" AL-E29b A Consulter sur Place
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Titre : La boîte à outils du manager de managers Type de document : texte imprimé Auteurs : André Hamayon, Auteur ; Jacques Isoré (1955-....), Auteur ; Jean-Pierre Testa, Auteur Editeur : Malakoff : Dunod Année de publication : DL 2018 Collection : La boîte à outils Importance : 1 vol. (189 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-077617-7 Prix : 17360f Note générale : Bibliogr. et webliogr. p. 187-188. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Gouvernement d'entreprise Guides pratiques et mémentos Cadres (personnel) Structure hiérarchico-fonctionnelle Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Faute de repères, les managers opérationnels qui accèdent à une responsabilité de manager de managers tendent à dupliquer les compétences acquises en omettant le fait qu’ils accèdent à un autre niveau de management. Les outils et méthodes de ce livre aideront ces managers de managers à comprendre et assumer leur nouveau rôle, à acquérir les pratiques managériales spécifiques, à déléguer, responsabiliser et faire grandir le potentiel managérial de leur équipe. La boîte à outils du manager de managers [texte imprimé] / André Hamayon, Auteur ; Jacques Isoré (1955-....), Auteur ; Jean-Pierre Testa, Auteur . - Malakoff : Dunod, DL 2018 . - 1 vol. (189 p.) : ill. ; 24 cm. - (La boîte à outils) .
ISBN : 978-2-10-077617-7 : 17360f
Bibliogr. et webliogr. p. 187-188. Glossaire
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Gouvernement d'entreprise Guides pratiques et mémentos Cadres (personnel) Structure hiérarchico-fonctionnelle Index. décimale : I.20.1 Management – Ressources humaines Résumé : Faute de repères, les managers opérationnels qui accèdent à une responsabilité de manager de managers tendent à dupliquer les compétences acquises en omettant le fait qu’ils accèdent à un autre niveau de management. Les outils et méthodes de ce livre aideront ces managers de managers à comprendre et assumer leur nouveau rôle, à acquérir les pratiques managériales spécifiques, à déléguer, responsabiliser et faire grandir le potentiel managérial de leur équipe. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 100017432 I.20.1 HAM Livre Salle " Abraham Lincoln" AL-E28d A Consulter sur Place
Exclu du prêt100009543 I.20.1 HAM Livre Salle " Abraham Lincoln" AL-E28d Prêt possible
Disponible100009544 I.20.1 HAM Livre Salle " Angélique Kidjo" AK-E28d A Consulter sur Place
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